当社では、社員一人ひとりが心身ともに健康で、安心して働き続けられる職場づくりを進めるため、「健康経営優良法人」の認定取得に向けた取組みを開始しました。
その一環として、このたび「健康宣言事業」へ参加するとともに、健康経営に関する基本的な考え方や今後の取組みをまとめた「健康経営基本方針」を策定しました。
また、社内に健康づくり担当者(総務部:芳賀、藤春)を設置し、今後、健康保持・増進に向けた取組みを継続的に進めていきます。

当社では、社員一人ひとりが心身ともに健康で、安心して働き続けられる職場づくりを進めるため、「健康経営優良法人」の認定取得に向けた取組みを開始しました。
その一環として、このたび「健康宣言事業」へ参加するとともに、健康経営に関する基本的な考え方や今後の取組みをまとめた「健康経営基本方針」を策定しました。
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